働く環境について– Business –

労働条件・待遇

頑張る社員を応援する

副業OK

共に働く社員の成長と多様性を応援し、副業による新視点とスキルの習得を全力でサポートします。

退職金

社員の成果と会社に対する貢献度を評価し、退職後の豊かな人生を少しでもサポートするために退職金制度を設けております。

各種社会保険完備

LEGAREAで働く社員の健康と安全な生活、そして安心して働ける環境を守るため、全員を対象に社会保険を提供しております。

教育・研修

一人ひとりのスキルとキャリアを形成する

資格取得支援

職務拡大とキャリア向上を目指す社員に対し、資格取得に必要な参考図書の購入や受験料負担・祝い金の支給を行い、社員の成長をサポートしております。

書籍購入補助

業務に必要な参考図書の購入費用を会社で負担し、現場業務Qualityの向上をサポートしております。
(1人につき3ヶ月で1万5000円まで)

スキルアップ研修

現場業務や資格取得・スキルアップのために受講できるUdemyというエンジニアに大人気eラーニングの受講料を会社が負担しています。

職種別研修

システムエンジニア・プロジェクトリーダー・プロジェクトマネージャーといったポジショニング・職種ごとに特化した研修プログラムを提供しています。

勉強会

各エンジニアの得意分野に特化した勉強会を開催し、希望者全員が自由に参加できます。自ら学びたい分野がある場合も開催することができます。

1on1実施

個別のサポートとコーチングによって、社員一人ひとりの成長と現場での活躍をサポートしております。

健康・福利厚生

働きやすさと安心を提供する

定期健康診断

LEGAREAで働く社員が健康的で安心に働くことができるよう定期健康診断を実施しております。

社内コミュニティ・活動

社員同士の繋がりを深める

懇親会

エンジニアは在宅での業務がほとんどであるため、社員同士の交流機会を作るため定期的に懇親会を開催しております!

社内サークル

趣味を軸に、さまざまな繋がりが生まれる社内サークルや部活動。備品代、場所代等のサポート制度もございます!

新規事業立案制度

創造性を重視し、社員が新しい事業のアイデアを提案し、実際に事業立ち上げが可能な環境がLEGAREAにはございます。